La subida de las tasas de interés anunciada por la Reserva Federal ha generado que las ofertas de empleo en Estados Unidos hayan aumentado en julio, lo que significa que incrementó la demanda de la mano de obra.
Según una encuesta realizada y publicada por el Departamento de Trabajo acerca de vacantes laborales y rotación laboral, expresa que hubo dos empleos por cada persona desempleada en julio, esto demuestra que las condiciones son extremadamente estrictas en el mercado laboral.
El estudio, también conocido como informe JOLTS sugiere que los temores de que la economía estuviese en recesión tras las dos caídas trimestrales consecutivas del Producto Interno Bruto (PIB), fueron muy exagerados.
¿Qué dicen los expertos? El economista jefe de la firma de investigación de mercados financieros FWDBONDS, Christopher Rupkey, afirma que “la Fed ha adelantado su restricción monetaria este año en un grado sin precedentes y la economía no les está dando ninguna razón para contenerse” y que “el mercado laboral es fuerte como un toro, hay dos trabajos para que los desempleados elijan”.
- Estas ofertas de trabajo, que se presentan como una consecuencia de la demanda laboral subieron 199 mil para llegar a 11 mil 239 millones en julio. Las ofertas de trabajo en junio también crecieron a 11 mil 040 millones en comparación a los 10 mil 698 millones registradas un mes antes.
- Con esta medida, la Fed también intenta enfriar la demanda de mano de obra y la economía en general, esto debería contribuir a llegar a su meta de una inflación del 2%.
- La tasa de ofertas de empleo creció al 6,9% en julio y estuvo en 6,8% un mes antes. Esto significa que la contracción disminuyó 6 mil 382 millones en julio y 6 mil 456 millones en junio, por lo que el 4,2% que registró la tasa de contratación no cambió.
Despidos y renuncias. Los despidos también bajaron a 1 mil 398 millones desde junio, cuando hubo 1 mil 400 millones.
- Por su parte, unas 4 mil 179 millones de personas renunciaron a sus trabajos.
- La tasa de abandono bajó por primera vez en 14 meses a 2,7%, por lo que la confianza laboral es alta.
Fuente principal: Reuters